نبذة عن المنظمة:
تأسست ديرنا نكمس في عام 2019، وهي منظمة غير ربحية مسجلة رسمياً. تعمل على دعم الأفراد والمجتمعات في البيئات الهشة من خلال برامج متكاملة في التنمية، التمكين الاقتصادي والاجتماعي، التماعك المجتمعي، وبناء السلام، بالشراكة مع جهات محلية ودولية، وبمنهجية تركز على التأثير المستدام والشفافية.
- المسمى الوظيفى: مسؤول مراقبة وتقييم ومساعلة وتعلم
مكان العمل: مدينة دير الزور (مع إمكانية التنقل إلى مناطق ريف دير الزور والقامشلي حسب متطلبات المشروع)
مشرف المباشر: نائب المدير التنفيذي
- تاريخ الإغلاق: 10 آب 2025، الساعة 11:59 مساءً بتوقيت دمشز
لهدف من الوظيفة:
يتولى مسؤول المراقبة والتقييم والمساءلة والتعلم قيادة تطوير وتنفيذ أنظمة المتابعة والتقييم داخل المنظمة، وضمان توظيف الدروس المستفادة في تحسين جودة تصميم وتنفيذ البرامج والأنشطة، من خلال جمع البيانات وتحليلها وإعداد التقارير، بالتنسيق مع الفرق التنفيذية المختلفة.
- تخطيط وتصميم أدوات فعالة لجمع البيانات، وتحليلها، وإعداد تقارير واضحة تعكس مؤشرات الأداء وجودة
- تنفيذ أنشطة المراقبة والتقييم اليومية، بما يشمل تقييمات خط البداية والنهاية، وزيارات التحقق الميدانية في مواقع عمل المشروع (دير الزور وريفها).
- الإشراف الفني على مساعد المراقبة والتقييم، وتنسيق المهام المتعلقة بجمع البيانات الميدانية من الأنشطة والمستفيدين في المناطق المستهدفة.
إجراء المقابلات وملء الاستبيانات لضمان جودة المعلومات المستقاة من المستفيدين والميدان.
ضمان جودة البيانات وتحليلها بشكل منهجي لتغذية التقارير والقرارات. - تقديم تقارير دورية دقيقة إلى الإدارة بالتنسيق مع قسم البرامج.
- تدريب الفريق الميداني واللجان المجتمعية على أدوات جمع البيانات ومعايير الجودة.
إنشاء آليات فعَالة وآمنة لتلقي الشكاوى والملاحظات في جميع مواقع المشروع، وتسجيلها وتتبعها والاستجابة لها بما يضمن احترام خصوصية المستفيدين.
رفع تقارير الشكاوى للإدارة المعنية، وفق التسلسل الإداري المعتمد.
توثيق الدروس المستفادة والممارسات الجيدة وقصص النجاح من أرض الواقع. - تنظيم جلسات مراجعة وتعلّم داخلية مع الفرق التنفيذية لتحسين الأداء.
- دعم عملية تطوير المقترحات عبر المشاركة في صياغة المؤشرات وخطط المتابعة والإطارات المنطقية.
تحديث قواعد بيانات المتابعة والتقييم للمشروع بانتظام - إعداد تقارير دقيقة وفى الوقت المناسب لأصحاب المصلحة الداخليين والخار جيين
- تمثيل القسم في الاجتماعات التنسيقية مع الشركاء والمانحين عند الحاجة.
- التأكد من أن أدوات المتابعة والتقييم تراعى السياق المحلى وحساسية الفئات المستهدفة.
- شهادة جامعية في العلوم الاجتماعية، أو دراسات التنمية، أو الإحصاء، أو أي مجال ذي صلة.
خبرة لا تقل عن 3 سنوات في وظيفة مماثلة ضمن منظمات إنسانية. - مهارات قوية فى جمع البيانات وتحليلها وعرضها (مثل Power Bl ،Kobo Toolbox).
- معرفة جيدة بالأساليب الكمية والنوعية للمتابعة والتقييم.
- مهارة عالية في استخدام Excel (معادلات، Pivot Tables، تقارير تحليلية).
- مستوى متوسط في اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً).
- قدرة على العمل تحت الضغط، وإدارة فريق، والتواصل المهني الفعال.
- يُفضل الإلمام بمبادئ لا ضرر ونهج المساءلة المجتمعية في البيئات الهشة.
نصيحة لحمايتك
ننصح بقراءة طريقة التقديم بعناية و التقيد بتعليمات التقدم للوظائف و المناقصات.