توجيه أطباء النسائية والقابلات وغيرهم من العاملين في مجال الصحة الإنجابية في تطبيق البروتوكولات الطبية المعتمدة لضمان سلامة المرضى وجودة الرعاية.
الإشراف على جميع أنشطة الصحة الإنجابية، مثل رعاية ما قبل الولادة وما بعدها، ورعاية المواليد الجدد، وتنظيم الأسرة، ومبادرات بناء قدرات العاملين في مجال الصحة الإنجابية.
قيادة تخطيط برامج الصحة الإنجابية وتنفيذها ومراقبتها وتقييمها.
دعم تطوير مقترحات مشاريع الصحة الإنجابية الجديدة.
إجراء زيارات ميدانية منتظمة لمراقبة تقدم البرنامج، وجمع البيانات، وإدارة مخزون الأدوية والمستلزمات.
التنسيق مع إدارة بيانات الصحة لجمع البيانات الصحية وتحليلها وإعداد التقارير عنها.
ضمان جودة ودقة بيانات البرنامج لتوجيه عملية صنع القرار ومتطلبات إعداد التقارير.
توظيف موظفي الصحة الإنجابية والإشراف عليهم وبناء قدراتهم في المهارات التقنية.
التعاون الوثيق مع أطباء النسائية والقابلات لتحديد احتياجات التدريب، وتطوير وتنفيذ مناهج بناء القدرات لتعزيز أداء الفريق.
تقييم أداء الموظفين والتعاون مع قسم الموارد البشرية لمعالجته.
تمثيل المؤسسة في اجتماعات التنسيق بناءً على تفويض من المدير المباشر.