• تقديم أنشطة الدعم النفسي الاجتماعي للمستفيدين بما يخص أنشطة الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي.
• المشاركة في تخطيط وتنظيم جلسات الدعم الاجتماعي والأنشطة النفسية والاجتماعية مع المستفيدين.
• تحضير المستلزمات والاحتياجات الخاصة بكل جلسة دعم نفسي اجتماعي.
• التنسيق مع المشرف التقني ورفع الخطط والتقارير له بشكل دوري.
• تحديد النساء واليافعات والحالات المعرضين للخطر الذين يتطلبون إدارة حالة وضمان إحالة آمنة إلى مدير الحالة.
• التفاعل الايجابي مع المستفيدين وتشجيعهم على التعبير عن احتياجاتهم وضمان سلامتهم.
• التأكد من أن الأنشطة تتم في مكان مناسب بما يتماشى مع المعايير الدنيا وبما يتناسب مع ذوي الاعاقة.
• جمع وتوثيق التغذية الراجعة بشأن تنفيذ المنوجية بما في ذلك التحديات والدروس المستفادة.
• التأكد من أن جميع المستفيدين ومقدمي الرعاية على علم بأي آليات للمساءلة / الشكوى.
• احترام قواعد السلوك الداخلي وسياسة حماية الطفل في المنظمة والالتزام بها.
• إعداد تقرير عن التقدم الفردي والجماعي مع احترام السرية ضمن جلسات الحماية من العنف القائم على النوع الاجتماعي.
• جمع حضور المشاركين في الأنشطة، وملء التقارير الأسبوعية كما هو مطلوب.
• المشاركة في اجتماعات أسبوعية وتقديم التقارير والخطط لضمان التقيد بمعايير الرعاية والجودة وإدارة الحالات, ومتطلبات الإبلاغ.
• العمل بالتعاون الوثيق مع العاملين والعاملات وغيرهم من موظفي برنامج الحماية.
• مراقبة المستفيدين ولفت نظر المشرف للحالات التي بحاجة لعناية خاصة.
• العمل وفقا لمبادئ الحماية والعمل الانساني والسرية واحترامها، والعمل مع النازحين والمجتمعات المضيفة بحساسية.

علاحظة: المسؤوليات الرئيسية المذكورة أعلاد هي مسؤوليات توضيحية قد يتم تعيين مسؤوليات مستقبلية أخرى للوظيفة اعتمادًا على المخطط التنظيمي للإدارة.