.png)
منظمة احياء الامل - إدلب
مساعد المشروع
تم إغلاق هذه الوظيفة ولم تعد تقبل الطلبات. نشكرك على اهتمامك ونشجعك على تصفح الوظائف الأخرى المتاحة.
التنمية والإنعاش الإقتصادي
منذ 28 يوم
مغلق
دوام كامل
الوصف الوظيفي ترجم للانجليزية
| يدير ويقود فريق من الموظفين. قائد الفريق مسؤول عن توجيه مجموعة من الموظفين عند إتمامهم المشروع. إنهم مسؤولون عن تطوير وتنفيذ جدول زمني سيستخدمه فريقهم للوصول إلى هدفه النهائي |
المسؤوليات ترجم للانجليزية
| · متابعة عمل الفريق المسؤول عنه بشكل مباشر وإدارته والتواجد والمشاركة في الانشطة . | |
| · ربط الحالات التي تواجه الفريق مع العامل الاجتماعي. | |
| · تزويد ادارة المركز بالتوثيقات اليومية للأنشطة وبشكل يومي. | |
| · رفع تقارير دورية عن جلسات الفريق لمنسق المشروع الميداني. | |
| · اعداد التقرير الاسبوعي والشهري لأنشطة الفريق بالتنسيق مع منسق المشروع الميداني. | |
| · طرح ومناقشة سير المشروع والانشطة والتحديات الموجودة اثناء العمل، والتشارك مع الفريق في وضع الحلول. | |
| · الإشراف المباشر على فريق العمل و قياس جودة العمل بما يتناسب مع اهداف المشروع. | |
| · التواصل مع المستفيدين، وتعريفهم بالأنشطة الخاصة بالمشروع. | |
| · اختيار مجموعات المستفيدين من الفئة العمرية المناسبة للبرنامج. | |
| · إخبار المستفيدين بأوقات الأنشطة. | |
| · التنسيق مع المدارس والجهات الفاعلة في منطقة العمل من أجل تنفيذ الأنشطة لديهم. | |
| · ضبط أوقات الأنشطة، ومواعيد الاستراحة | |
| · عقد جلسات دورية مع الفريق لتقييم العمل، ومناقشة التحديات، والبدائل المطروحة. | |
| · استلام، واستقبال شكاوى المستفيدات للتعامل معها حسب آلية الشكوى المعتمدة في المنظمة. | |
| · تنفيذ ما تطلبه منه إدارة المشروع بما يتوافق مع مهامه، وأنشطة المشروع. | |
| · استلام اللوجستيات وجرد المواد | |
| · التنسيق مع السائق لنقل المستفيدات | |
| · جمع قصص نجاح الفريق وأرشفتها ومشاركتها مع المدير المباشر. | |
| · إعداد خطة أسبوعية وجدول زمني لتنفيذ الأنشطة المختلفة. | |
| · الاستجابة لأي نزوح في منطقة العمل من خلال تقديم الاسعاف النفسي الأولي والإحالة. | |
| · إبلاغ الفريق بأي أمور طارئة أو أي تغييرات في خطة العمل. | |
| · متابعة جداول الدوام اليومي للفريق المسؤول عن متابعته للمساعدة في تنفيذ أنشطة اخرى في حال وجود أي شاغر. | |
| · توزيع الاستبيانات الخاصة بالأنشطة على الفريق والتأكد من تعبئتها، وإعادة جمعها. | |
| · توثيق الحضور والغياب ضمن الأنشطة، ومتابعة حالات الغياب. | |
| شهادة جامعية بالحد الأدنى في أحد التخصصات التالية: إدارة الأعمال-اقتصاد-هندسة- اختصاصات التربية أو الارشاد نفسي تعتبر أفضلية. | |
| أن يمتلك خبرة عالية في مجال الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي والحماية | |
| خبرة لا تقل عن سنتين في إدارة وقيادة الفريق. |
المتطلبات ترجم للانجليزية
| مهارات تواصل شفهية وكتابية عالية. |
| الثقة بالنفس وقوة الشخصية. |
| القدرة على التعامل مع الضغوطات وعدم الانفعال. |
| مهارات استخدام البرامج المكتبية الخاصة بالعمل |
| مهارات المتابعة والتنسيق |
| القدرة على تقديم الدعم الإداري لأعضاء الفريق |
| المقدرة على إدارة فريق والتنسيق مع أصحاب المصلحة |
| أي تدريبات ذات صلة بالمنصب المطلوب تعتبر أفضلية |
| تدريب إدارة المشاريع PMD يعتبر أفضلية |
| أي تدريبات في مجال الدعم النفسي الاجتماعي والحماية تعتبر أفضلية. |
| التدريبات في مجال PSEA تعتبرأساسية. |
كيفية التقديم ترجم للانجليزية
نصيحة لحمايتك
ننصح بقراءة طريقة التقديم بعناية و التقيد بتعليمات التقدم للوظائف و المناقصات.