التوصيف الوظيفي لمنصب مدرب مدربين
الوظيفة: مدرب مدربين – ToT
مدة العقد: 10 أيام عمل
مكان العمل: ريف حماة الشمالي (مورك -صوران) – ريف حماة الشرقي (السعن).
عن بدائل
بدائل هي منظمة غير حكومية، تأسست في عام 2013، تتبنى النهج الحقوقي في عملها. تتمثل رسالتنا في تبني العدالة التحويلية كأساس لسلام حقيقي ومستدام في سوريا. من خلال دعم البدائل المملوكة محلياً، نسعى إلى دعم نطاق وتأثير العمل المدني الشامل على مستوى القاعدة الشعبية وصولا إلى الحقيقة والفهم الشاملين داخل السياق السوري وحوله. يجمع نهجنا بين جهود الدعم المباشر وبناء القدرات ومبادرات تشكيل السرديات من القاعدة إلى القمة، بما في ذلك البحث والتاريخ الشفوي والمناصرة، ليمتلك جميع السوريين والسوريات المعرفة والأدوات اللازمة لبناء مجتمع غد تعددي وقائم على الحقوق.
ملخص الوظيفة:
يهدف المشروع إلى تعزيز التماسك الاجتماعي في ريف حماة الشمالي والشرقي من خلال استخدام الزراعة وبناء السلام كمدخل جامع للتعاون بين مكوّنات المجتمع المحلي. ويرتكز النهج على تدريب مدربين (ToT) لمجموعة من الميسّرين والميسرات الذين سيقودون لاحقًا أنشطة قائمة على محاكاة الواقع ضمن ما يسمى بألعاب المحاكاة الجدية، تربط بين التعافي الزراعي وبناء الثقة وصنع القرار الشامل والتعاون الحساس للنزاع.
في هذا الإطار، يعمل خبير زراعي وخبير بناء سلام على تقديم المعرفة الفنية والتحليلية اللازمة لتطوير مادة تدريبية مخصصة للميسّرين المحليين. تتمثل مهمة المدرب في المساهمة في إعداد هذه المادة التدريبية بالتعاون مع الخبراء، ثم تنفيذ تدريب مدربين (TOT)تفاعلي باستخدامها لتجهيز الميسّرين والميسرات لقيادة أنشطة المحاكاة الجدية ضمن المجتمعات المستهدفة.
- المساهمة في إعداد المادة التدريبية مع خبير الزراعة وخبير بناء السلام، وضمان أن تكون واضحة، عملية، ومتكيفة مع السياق المحلي.
- تصميم وتنفيذ برنامج تدريب مدربين (ToT) تفاعلي يعتمد على المادة التدريبية النهائية. يتضمن التصميم أدلة تدريبية تساعد فريق التيسير في مهامه، إضافة لتزويدهم بمواد معرفية، بالتعاون مع الخبراء، لرفع معارفهم في مجالات التدريب.
- تدريب الميسّرين على مهارات التيسير، إدارة الحوار، وتحفيز التعاون بين المشاركين.
- تبسيط وشرح الجوانب الزراعية التي يقدمها الخبير الزراعي، بما يتناسب مع مستوى الميسّرين.
- دمج مفاهيم التماسك الاجتماعي وبناء السلام التي يقدّمها خبير بناء السلام ضمن التمارين والتطبيقات العملية.
- مراقبة وتقييم تفاعل الميسّرين خلال التدريب والتأكد من جاهزيتهم لتطبيق المادة.
- إعداد تقرير نهائي يوضح سير التدريب، تقييم الأداء، والتوصيات لتعزيز فعالية الميسّرين.
- شهادة جامعية في التربية، العلوم الاجتماعية، التنمية المجتمعية أو أي مجال ذي صلة.
- خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في تصميم وتنفيذ تدريبات، ويفضّل خبرة كافية في تدريب مدربين (ToT).
- معرفة بأساليب التيسير التفاعلي وإدارة النقاشات في بيئات حساسة للسياق.أي خبرات سابقة في مجال ألعاب المحاكاة الجدية تعد قيمة مضافة.
- قدرة على التعاون مع خبراء متخصصين (زراعة وبناء سلام) لترجمة المعرفة الفنية إلى مادة تدريبية عملية.
- معرفة بالسياق السوري عامة، وسياق ريف حماة خاصة، ميزة إضافية.
- مهارات تحليلية وتنظيمية عالية، مع القدرة على التواصل بفعالية مع مجموعات متنوعة.
- القدرة على كتابة تقارير بالعربية (والإنجليزية ميزة إضافية).
يرجى من المهتمين/ـات إرسال قائمة الملفات المطلوبة في الأسفل على عنوان البريد التالي:
آخر مهلة للتقديم هي 10.09.2025:
- السيرة الذاتية
- مقترح تدريب تقني يتضمن نبذة عن خطة العمل لكامل الاستشارة
- عرض مالي مفصل بناء على البدل لكل يوم عمل
الرجاء التأكد من تضمين عنوان الايميل( اسم الاستشارة المقدم عليها). نود التنويه إلى أن الطلبات المستلمة بعد الموعد النهائي لن تؤخذ بعين الاعتبار، وسيتم التواصل فقط مع المرشحين/ـات المدرجين/ـات في القائمة القصيرة.
نصيحة لحمايتك
ننصح بقراءة طريقة التقديم بعناية و التقيد بتعليمات التقدم للوظائف و المناقصات.