المهام والمسؤوليات الأساسية:

• ضمان تطبيق سياسات الحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسي.
• متابعة آليات الشكاوى المتعلقة بسلامة المستفيدين.
• تدريب الفريق على معايير السلوك وحماية المستفيدين.
• التحقيق في البلاغات بسرية ومهنية عالية.
• إعداد تقارير دورية عن الالتزام بإجراءات الحماية.
• المؤهلات والمتطلبات:
• شهادة جامعية في القانون، علم الاجتماع، أو أي تخصص ذو صلة.
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الحماية أو مجالات قريبة.
• معرفة جيدة بمعايير PSEA وحقوق الإنسان.
• مهارات عالية في السرية والتعامل مع الحالات الحساسة.
• التزام كامل بالنزاهة والشفافية.
• مدونة السلوك

     التأكد من أن جميع أنشطة الحماية يتم إجراؤها في إطار الاحترام الكامل للمبادئ الإنسانيةيُتوقع من جميع الموظفين القيام بواجباتهم وفقًا لسياستنا المعتمدة لمكافحة التحرش.

 لا تتسامح مؤسسة السلام الإنسانية مطلقًا مع الاستغلال الجنسي والإساءة للمستفيدين/ات.
 سياسة منع الاستغلال (PSEA) هي مسؤولية الجميع ويتعين على جميع الموظفين الالتزام بمدونة قواعد السلوك التي تكرس مبادئ PSEA دائمًا (سواء أثناء ساعات العمل أو خارج ساعات العمل).